ASISTENTE DE ADMISION COMERCIAL TEMPORAL – UTP LIMA CENTRO NUEVO

La Universidad Tecnológica del Perú, que forma parte del Grupo Intercorp y es parte del ranking de las mejores empresas para trabajar en el Perú según Great Place to Work*, se encuentra en búsqueda del mejor talento, para ocupar la posición de “Asistente de Admisión Comercial”, a continuación, los detalles:

REQUISITOS:

• Bachiller o a partir del octavo ciclo de la carrera de administración

• Manejo de Excel a nivel intermedio. (Manejo de tablas dinámicas / Macros)

• Experiencia mínima de un año en posiciones similares.

FUNCIONES:

• Realizar la clasificación de la documentación y archivo de expedientes.

• Administrar el repositorio digital con los files de postulantes.

• Asistir en las tareas de digitación y digitalización de expedientes para que puedan ser evaluados por las áreas académicas.

• Recibir expedientes y revisar los documentos que se requieren según modalidad de admisión.

• Registrar el expediente en el sistema de control.

• Realizar reportes de avances de expedientes según modalidades de admisión.

• Realizar reportes de convalidación por producto, cruces de bases de datos y unificar la información.

• Realizar el seguimiento al correcto manejo de los expedientes físicos a fin de evitar perdidas o maltratos de los mismos.

• Unificar los indicadores de conversión de matriculas.

• Mantener actualizada la información diaria de conversión de los campus a su cargo.

• Realizar el cruce de información de las bases de datos según corresponda para validar información (control y auditoria).

• Las demás funciones que su jefe le asigne.

HORARIO:

• Lunes a Sábado de 9:00 am a 8:00:pm (Modalidad Presencial)

BENEFICIOS:

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de acuerdo a Ley.

• Capacitación constante.

• Línea de carrera y desarrollo profesional.

• Descuentos corporativos y convenios educativos para tu desarrollo profesional.

• Convenios especiales por ser parte del Grupo Intercorp. 

“La UTP es una universidad inclusiva y libre de discriminación, que respeta la diversidad y autenticidad de cada uno de los colaboradores.”

¡Más diversos, mejores equipos!

Según resultados GPTW 2025.